2015年5月公司優秀員工光榮榜
作者:王運英 來源:文宣部 日期:2015-06-11 16:59 瀏覽次數:4266  原創  0


              

    鄭海艷淮濱店保潔員

    她每每完成本職工作后都會積極主動幫助忙碌的員工打掃衛生、收取垃圾。五一客流高峰,衛生間便池堵塞,維修人員因事不能及時趕到,她毫不猶豫的挽起袖子,用手疏通便池,保障了顧客正常使用。

 張鳳云固始店面點理貨員

    愛學習勇于創新,為補充品類,從網上學習面點新做法,和團隊一起開發新品,本月共增加15種花樣面點新品,帶來好的業績。她看到面點房墻壁較黑,就從家里帶來乳膠漆,利用晚上客流少的時候,自己動手把面點房粉刷一新。

     卞仁娟固始駱豪專柜導購員

   很用心地把廳內衣服款式、價格、面料、成份記在本子上,一有閑暇時間就學習,把廳內商品及價格熟記于心。她很用心的把會員的生日分類整理,每到顧客生日時她都會發短信及微信祝福。會員活動日她貼心的邀請6位過生日的會員到店里參加活動,情感投資帶來業績提升。

     余連霞潢川女裝導購員

    母親節前夕,她仔細觀察賣場內顧客衣著打扮,與老年顧客聊天了解顧客需求,確定顧客對服裝款式需要,積極建議小柜長在母親節前引進3款女中老年假開衫,母親節當天3款毛衫銷售26件,成為當天三零款,帶動廳內銷售,同比上升63%。

 

陶玉潢川洗化促銷員

    五一前,分析、卓越去年銷售亮點機會點,提前與廠家業務溝通爭取促銷人員和贈品,并一遍一遍確認拳頭商品單品和備貨量。五一當天銷售翻三番,總體銷售翻兩番,取得公司排名第一的好成績。

     班君芳、王慧確山店童鞋導購員

   童鞋員工班君芳、王慧,在五月份銷售過程中爭著為對班多干點。交接班認真,零星商品當班消化,做好日清。從網上學習到的陳列用在柜組上,廳內鞋盒陳列整齊有亮點,月月都是五星優秀柜組。

        岳克菊商城店保潔員

    5月份的一天,一位70多歲的老人因為身體不適在收銀區大小便失禁,她主動上前幫助老人擦拭干凈身上的污漬,還貼心的整理好老人的衣服,并迅速清理干凈地上的污物,象照顧自己家人一樣照顧、安撫著老人。同月,天降暴雨,超市的租賃區下水道堵塞,臭水翻到賣場,她不顧一切沖到最前面帶頭疏通水溝,用做到帶動身邊的同事積極參與清理。

         高養義息縣店肉課理貨員

    是一位好老師,先后幫帶四名新員工學會了肉分割技能。他根據顧客需求鉆研新品,增加燒烤肉片、紅燒肉等品類。把分割下來的碎肉分等級,加工成精碎肉進行售賣,提高了毛利又減少了損耗。工作之余他利用自己以前的維修經驗,對肉課下水管道、剁骨板、區域燈具進行維護維修,正由于這些做到使得肉課的五星成績一直居門店之首。

       劉曉萍息縣店面點技師

作為一名新技師主動出去學習,在新品研發大膽創新,創產品水果饅頭、花式面點、米面饃、干菜包等品種,新品受顧客喜歡與認可,新品本月銷售占比達到18.4%。在品類評估中得到事業部認可,推廣到全公司。獨創的新品成為面點區的特色與亮點,顧客吃到沒吃過的特色面點。五月份,中國IGA評估時,特色面點得到評估師的認可與喜愛。

 肖本兵配送中心司機

他是時尚百貨組一名司機,駕駛技術過硬,且心態積極,能吃苦愿意干,他所駕駛的少林廂貨車,五月份一個月行駛一萬一千公里,是同類車型中行駛歷程最多的。中旬的時候,為迎接六一銷售高峰,童玩類商品急需備貨,他一天跑一趟鄭州,接連跑了五天,他的做到保障了商品及時到達賣場。

 潘紅霞廣水店男鞋導購員

    面對廳內的滯銷商品想到的不是返廠,而是認真研究每款商品的賣點,鼓勵顧客試穿體驗。積極主動給老顧客、親朋好友打電話邀約來試穿,在不損毛利的情況下推薦出去61雙,本月成功脫差,同比上升30%,所負責柜組和倉庫的庫存碼非常整齊漂亮,連續在門店陳列pk賽中得獎。

        王靜生活廣場牧馬人導購員

    面對廳內春季庫存她積極向顧客推薦,利用高峰期在門口、樓梯口出清, 10天的時間就和團隊一起把160件夾克清倉完畢。積極學習商品搭配、陳列,并及時和業務溝通引進新品。用連帶搭配帶動試穿率、成交率,牧馬人廳一個月產生225筆連單,其中王靜個人連單170筆,本月業績成為樓層休閑廳第一。

         尹麗生活廣場保潔員

    看到賣場垃圾桶內用于固定垃圾袋的撐圈斷裂,從家里帶來竹條,制作垃圾袋的撐圈,替換完本門店的垃圾袋撐圈后,又為平橋店提供需的竹子。她對待工作一絲不茍,一位顧客的寶寶在賣場拉大便了,她不怕臟累及時快速的清理,下班清場后又把地縫里殘留的污物再次清理。5月的一天賣場來了一個精神狀態萎靡的流浪漢,她看到后及時通知干部并主動上前扶他到鞋區沙發上休息,流浪漢靠在自己身上,直到120救護車到來。

         周曉靜和美店收銀員

    她是收銀課資深的幫帶師傅,她帶出來的新人都積極主動,團隊意識好、技能強的優秀員工。衛生大掃除她主動帶大家把36個收銀臺的桌底和縫隙逐一清洗,看到有衛生死角,她都是雙腿跪在地上趴著用抹布一點一點擦干凈。為熟練掌握賣場商品,她利用下班時間到賣場去熟悉商品,將容易混裝調包的商品一一挑選出來,拿到收銀臺和姐妹們一起熟悉商品,加深防損意識,并將她多年來總結的服務技巧與經驗和大家分享,這次IGA評估中收銀課員工表現優秀,這和她的做到是分不開的。

        席琳琳和美店服務臺員工

    她看到其他賣場的顧客休息椅上罩了椅套,看上去美觀大方,而門店休息區的椅子有些破舊,她利用休息時間在市場淘布店買來布頭,拿回做成椅套,套在破舊的休息椅上,讓休息椅不僅不用更換,還變得更加漂亮。主動承擔店內后勤采購工作,幫資維課在網上購買收銀臺隔離帶,幫生鮮購買塑料砧板,魚課員工購買殺魚手套等,她用愿意、承擔做別人的需要。

         胡克梅和美廣場水餃檔口員工

    在美食城,老遠都能聽到她熱情的喊賓,她是美食城微笑喊賓的標桿。她建立自己檔口的VIP,就靠接待10顧客就要記住7位顧客的信念和毅力打造標桿團隊。她總是早來半個小時帶著檔口員工第一個開始售賣,最后一個收檔,連續兩個月績效獎勵最高,也是人效最高的檔口。

        龔剛安陸店家電維修工

他閑暇時喜愛專研維修知識,并把自己掌握的商品性能及賣點分享給區域的導購員,讓他們在給顧客介紹的時候能幫助到顧客。他把顧客需要放在第一位,只要顧客需要,他第一時間上門服務。5月份他上門維修服務35起,解決了11例如廠家售后都棘手的售后問題,讓顧客滿意,贏得顧客認可。


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